Arkadaşlar merhaba, son birkaç aydır iş arama sürecindeyim ve birçok mülakata girdim. Özellikle teknik pozisyonlar için yapılan görüşmelerde kendimi ifade etmekte, sorulara hızlı ve doğru cevaplar vermekte zorlandığımı fark ettim. Bu süreçte aklıma şöyle bir fikir geldi: Yapay zeka sohbet botlarını, örneğin ChatGPT veya benzeri modelleri, iş görüşmelerine hazırlık aşamasında daha etkili kullanabilir miyim? Denemek için birkaç kere olası mülakat sorularını sordum, gerçekten de sektörel terimlerle ve örneklerle oldukça ikna edici cevaplar üretti. Ama bunu canlı bir görüşmede kullanmak ne kadar etik ve pratik? Yoksa sadece hazırlık için mi kullanmalıyız?
Özellikle İngilizce mülakatlarda akıcılık sorunu yaşıyorum. Botlara kendi deneyimlerimi kısa cümlelerle anlatıp, “Bunu daha profesyonel bir dille nasıl ifade ederim?” diye sorduğumda oldukça başarılı sonuçlar alıyorum. Hatta bir keresinde tamamen kurgusal bir şirket için, “Bu şirketin misyonuyla örtüşen bir cevap üret” diyerek kişiselleştirilmiş örnekler bile oluşturdu. Ama şu da var: Botun ürettiği bu cevaplar bazen çok genel kalıyor, kendi gerçek deneyimlerimin üzerine tam oturmuyor. Sizce bu tür botları kullanarak mülakat pratiği yapmak, gerçek bir insanla yapılan provanın yerini tutar mı? Yoksa sadece bir koltuk değneği mi oluyor?
Bir diğer merak ettiğim konu ise, mülakat sırasında botu arka planda açık tutup anlık destek almak. Örneğin, zor bir teknik soru geldiğinde, hızlıca bot’a yazıp cevabı almak mümkün mü? Sesli komutlarla çalışan bir bot kullanarak kulaklıkla bu işi yürüten var mı aranızda? Bunun etik olmadığını düşünenler olabilir, ama bence herkes bir şekilde yardım alıyor; ise notlara bakarak ise önceden ezberleyerek. Yapay zeka kullanımı bu noktada nerede durmalı? Kendi adıma, sadece hazırlıkta kullanmanın daha doğru olduğuna karar verdim ama sizin deneyimlerinizi ve fikirlerinizi merak ediyorum. Bu konuda farklı bir bakış açısı olan var mı?
Özellikle İngilizce mülakatlarda akıcılık sorunu yaşıyorum. Botlara kendi deneyimlerimi kısa cümlelerle anlatıp, “Bunu daha profesyonel bir dille nasıl ifade ederim?” diye sorduğumda oldukça başarılı sonuçlar alıyorum. Hatta bir keresinde tamamen kurgusal bir şirket için, “Bu şirketin misyonuyla örtüşen bir cevap üret” diyerek kişiselleştirilmiş örnekler bile oluşturdu. Ama şu da var: Botun ürettiği bu cevaplar bazen çok genel kalıyor, kendi gerçek deneyimlerimin üzerine tam oturmuyor. Sizce bu tür botları kullanarak mülakat pratiği yapmak, gerçek bir insanla yapılan provanın yerini tutar mı? Yoksa sadece bir koltuk değneği mi oluyor?
Bir diğer merak ettiğim konu ise, mülakat sırasında botu arka planda açık tutup anlık destek almak. Örneğin, zor bir teknik soru geldiğinde, hızlıca bot’a yazıp cevabı almak mümkün mü? Sesli komutlarla çalışan bir bot kullanarak kulaklıkla bu işi yürüten var mı aranızda? Bunun etik olmadığını düşünenler olabilir, ama bence herkes bir şekilde yardım alıyor; ise notlara bakarak ise önceden ezberleyerek. Yapay zeka kullanımı bu noktada nerede durmalı? Kendi adıma, sadece hazırlıkta kullanmanın daha doğru olduğuna karar verdim ama sizin deneyimlerinizi ve fikirlerinizi merak ediyorum. Bu konuda farklı bir bakış açısı olan var mı?